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学校工作总结

发布时间:2020-03-01 16:44:48 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

萝北县教师进修学校2011年

工作总结

回眸即将过去的2011年,县教师进修学校在教育党委、教育局和省市学院的指导和关怀下,在全县各兄弟学校的大力支持下,我们坚持以科学发展观统揽全局,以争创省级示范性教师进修学校,办人民满意的学校为目标,以“三服务”思想(即“为教育局中心工作服务;为基层学校服务;为广大教师服务)为行动指南,凝心聚智、集思广益、积极进取,创造性地开展工作,履行了我们的职责,圆满地完成了学校预定的年度工作目标和上级交办的各项工作任务,取得了一些成绩,为萝北教育发展做出了应有的贡献,得到了基层学校、广大教师和社会各界的认可。

一、“落实五项任务”、“抓好三项常规”、做好“三个服务”,学校工作呈现新局面

一是“抓好三项常规”,即抓好“培训、教研、科研”工作。

一年来,我校不断提高广大教师、教育干部素质,使其尽快适应教育改革和发展的需要,有针对性的开展了近百项教研、科研、培训等活动。

㈠师训工作扎实有效

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今年我们继续围绕“新理念、新课程、新技术和教师师德”为主要内容,开展了骨干教师培训、班主任培训、教育科研培训、教育技术应用能力和各科教师基本功培训、农远培训和聘请国家省级专家来萝讲学培训等20余次,特别是作为全省农村教师远程培训实验县,我县840名教师已经完成或正在完成该项目网上培训,给我县教师带来了前所未有的压力和挑战。作为萝北师训人迎难而上,可以说现阶段比较好的完成了当下培训任务。目前,共培训教师3000余人次。组织骨干教师参加国家、省、市举办的教科研培活动70余人,这些培训使全县教师不出家门就能够近距离聆听国内知名专家报告,品味当今国内教育前沿理念,满足了本年度教育教学的需要。

㈡干训工作有了新突破

制定了“十一五”干训工作规划,开展了《国家中长期教育改革与发展规划纲要》专题培训,成功举办了我县“十二五”中小学领导干部提高班开班式,安排部署了“十二五”期间全县教育干部培训各项工作任务及其工作思路。同时,聘请市教育学院韩敬荣院长等7位领导专家来萝北讲学,他们从领导干部修养、素质教育、教育教学、教育规划等多方面实施专题培训,较好地完成了提高班第一次面授,使参训者解放了思想、开阔了视野、提高了素质。

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㈢开展了丰富多彩的教科研活动

今年我校组织开展多种教研、科研活动,累计达30余次,有组织参加教研、科研的教师达1000余人次,如多学科有效教学不同类型的专题教研活动,教师基本功训练,优质课教学设计征集,学科网上教研等,都取得了满意效果。全县教育科研工作会议正在紧张筹备之中,相信该会成功召开,为我县未来教育科研的发展产生重要影响。

二是“落实五项任务”

按照教育局2011年确定的五项重点工作,经过一年的努力基本完成了上级交给的工作任务。

一是聘请国家岭南牡丹书画院院长聂馥和借“盛世牡丹颂·神州万里行之旅”来萝北之机,为萝北全体美术教师传授牡丹绘画技法,提高了我县美术教师的职业技能。

二是通过市农村小学校本教研萝北现场会的成功举办,完成了一次市级以上学术研讨会。会上,第四小学杨辉作课展示及阅读教学成果介绍,可以说总结出了一项具有萝北本土特色的教学方法,并在全市得到不同程度的推广。

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三是行知学校创建取得初步成效,全县三所行知实验校外出参观学习后,每一所学校都制定了创建行知学校,践行行知思想的活动方案。三所学校从不同侧面,不同专题开展了行知教育实践活动,“生活即教育”、“学校即社会”、“教、学、做合一”思想正在三所实验学校逐步得到落实。

四是“萝北县教育志”编撰工作已经开始,限于人员缺乏进展缓慢,不日将会得到解决而加快其进展。

三是做好“三个服务”

一是为教育局中心工作提供良好服务。今年我们协助教育局承办了首届教师综合素质大赛,农远工程的检查和评比及市级现场会举办,举办中小学运动会和中小学生文艺汇演,学校教育教学评估等,我们努力当好教育局的参谋和助手。

二是为基层学校服务,为教师服务。为了更好地服务于基层,服务于教师,我们除常规下基层听课、指导、参与学校或区域教研外,还开展了第三期教研员联系学校活动。教研员按照学校要求,深入到所联系的学校,听课、评课、上示范课、举办专题讲座、参与指导学校教研,为学校和教师提供力所能及的服务,受到了学校和教师们普遍欢迎和称赞。截止现在,每位教研

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员基本达到听课100节,学科培训教研培训活动不少于2次,兼课不少于2周,达到了读好一本书,上好一节示范课,指导一个学科,写好一篇论文或调查报告,培养一名学科带头人,掌握一项现代教育技术,开展一次网上教研“七个一的”工作目标,满足广大教师和基层学校对自我发展、自我提高的合理需求。

四是“建好四支队伍”即学校班子建设、教研员队伍建设、骨干教师队伍建设、学校教育干部建设。教研员质量决定了教师培训质量,影响着教师质量;骨干教师是教师中的中坚力量,骨干教师的辐射作用,可带动各学校学科教师的素质提高;学校教育干部建设,关系到学校的发展,建好这四支队伍,应该说是我们近段时间全力抓好的重点,通过制度建设与遵守,通过学习和各种实践活动的开展,通过正气、正派、正风的弘扬,使这四支队伍不断成长起来。这是我们干好工作的根本保证。

此外,学校信息化建设得到进一步加强,学校网站进行了全面改版更新,《萝北县教师进修学校学科教研员考核评价方案》《萝北县教师进修学校教研员工作年度量化考核细则》等各项规章制度进一步完善,安全工作常抓不懈。

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二、取得的成绩

一份耕耘,一份收获,扎实有效地工作,换来了丰硕成果。教师进修校2011年荣获全市教育科研先进集体、萝北县教育工作特殊贡献奖、全省“十一五”干训工作先进集体、黑龙江省初中小学写字实验教学工作先进单位。

第二小学赵红在全省写字大赛中获得一等奖,并在全省进行展示;杨辉代表黑龙江省在天津全国教研活动中进行展示,还有许多教师在省、市教科研活动中取得了突出成绩。6名教师在鹤岗市教师综合素质大赛中取得佳绩,展示了萝北教师的综合素质,为萝北教师争得了荣誉。

我们虽然取得了一些成绩,这得益于各级领导的关怀、基层学校的支持和社会各界的帮助,同时也得益于全体进修校人团结拼搏,不断进取,牢固树立为教育发展、为教育局中心工作、为学校、为教师服务的理念,身体力行自觉为学校、为教师提供优质服务,才赢得了广大教师的尊敬、理解、支持,才会受到人们的认可和好评。

我本人一年来能够团结带领学校一班人,努力学习,勤奋工作,在学校重大事项上能够发扬民主,集中大家的智慧,能够以党员领导干部廉政标准严格要求自己。

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三、面临的困难和问题 1.教研员队伍有待充实。

2.内部设施需要进一步完善,各专业教室设备需要尽快配齐,以便更好地发挥出培训基地的作用。

3.进修校办公经费还有些不足,影响和制约了学校工作的进一步开展。

四、2012年工作设想

1.加强学校内涵建设和硬件建设,继续注重提高学校班子及全体教工素质。向管理要效益,完善各项规章制度,努力做到规范化、精细化、标准化,争创省级示范性进修学校。

2.重点抓好全县有效教学、有效教研的研究和实践工作,坚持深入基层,积极为基层学校服务。教研员坚持深入课堂、深入教师中研究解决课改实施过程中出现的困惑与问题。同时,加强对教学设计、课堂教学、教学案例、教育叙事和教学反思等教学工作的指导和引领。

3.实施课程牵动战略,加强课题管理指导工作,让科研深入校园,深入课堂,深入教师中,培树典型学校、典型教师,总结经验,以点带面,让科研拉动教育教学整体水平提高升。

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4.启动新一轮教师培训,认真做好各类培训班的组织、协调和培训工作,为课堂教学改革服务,为教育局当好参谋和助手。

各位领导,同志们,进修学校的每一个进步,都得益于各级领导的关怀、基层学校的支持和社会各界的帮助,也得益于全体进修校人团结拼搏,不断进取,我们有决心做好2012年各项工作,让萝北教师、教育干部的素质不断得到提高,从而带动萝北教育持续健康、快速发展,让萝北孩子接受最优质教育,实现萝北学生、教师、学校、社会协调发展,为早日迈入省级示范性教师进修学校行列,促进我县教育均衡发展、更好更快发展做出新的更大的贡献。

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