“四德”工程建设工作制度
为使管理处“四德（社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德）”工程建设顺利进行，进一步发挥道德模范的引领作用，大力弘扬中华民族文明礼仪、诚实守信、孝老爱亲、奉献爱心的传统美德，教育引导干部职工做道德建设的实践者、推动者和引领者，特制订本工作制度：
一、要认真学习“四德”工程建设有关内容，使“四德”工程家喻户晓，人人皆知，高度认识“四德”工程建设的重要性，在管理处形成一个孝敬父母、尊重他人、争做好事的热潮。
二、要有强烈的责任感，把“四德”工程放在各项工作的首位，不能听之任之，认为与己无关。各科室要制定切实本科室实际的有效方法，以引起广大职工对“四德”工程建设的高度重视， 使这一活动顺利开展。
三、各科室、站负责人要认真督察本科室、站职工的活动实践记录本，指导他们如何填写。 充分利用宣传栏的功能，每月评出优秀之星，在宣传栏上公布，并对评选出来的优秀之星进行表彰奖励，使全体职工以其为榜样。
四、组织广大职工学习“四德”知识，要有学习笔记，有学习心得，要严格按“四德”规范要求自己。
五、建立接访日，各科室、站负责人为接待者，认真听取和记录群众的建议和意见。
《工作制度.doc》
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