山东润工机加工部员工劳动纪律
⑴员工必须遵守厂规厂纪，违反者按《违反厂规厂纪处罚条例》处理。
（2）按厂部规定的时间上下班。早上7:45准时参加早会，否则视为迟到，每次
罚款十元。
⑶上班时间不得串岗闲聊，不允许大声唱歌喧哗，打闹嬉笑。
⑷上班时不准在工作区内看报纸、杂志，用手机打游戏，吃零食，抽烟（抽烟可
以到吸烟室），如发现一次罚款10.00元。
⑸有事须写请假条，经组长签字后交主管批准，原则上每天请假不得多于2人，
每人每月请假不得多于两天，无紧急情况禁止电话请假（特殊情况除外），无假
条不来者按旷工处理。
⑹下班或吃饭时，须将自已机床上的日光灯与电风扇关闭，不执行者一次罚款
10.00元。
⑺服从指挥，听从安排，下级服从上级，个人服从组织，对车间、班组的安排如
认为不合理，可以逐级反映，但不得顶着不办或消极怠工，不得赌博或打架斗殴，
违者罚款50-100元，情节严重者建议厂部给予行政处罚直至开除。
2、现场管理制度
⑴保持现场良好的工作秩序，创造亮丽、舒适的工作环境。
⑵积极参与“7S”管理活动，保持车间内的整齐、整洁。
(3)下班时每位员工必须按照“数控机床保养内容”进行清扫与保养机床。
爱护公司财产，严禁在机床设备上人为刻划，留下痕迹，一经查实将给予50.00
元的处罚。
(4)下班打扫卫生后，铜屑、铁屑应放在指定区域，并保持现场的整齐整洁，如
发现违规放置者，将处以20.00元的罚款。
（5）员工在生产过程中要注意节约用料，不得随意乱扔物料、工具。不开无人
机、不点无人灯、气瓶及时关闭，如有违反，一次性罚款10元。
3、生产工艺管理制度
⑴生产工艺是确保产品质量的基础，所有员工应遵守操作规程严禁违章作业。
⑵严格按照图纸施工，生产过程中必须经常进行自检。
(3)员工在未经组长或主管的允许下，不得擅自更改机床内的任何程序，一经发
现，将处以50~100元的罚款。
4、奖惩制度
⑴奖励制度
下列情况下奖励直接相关人员（奖金额报厂部批准50-500元）。
a、制止了不合格品或不合格扩大化。
b、超额完成生产任务者。
c、在技术、质量、工艺上提出合理化建议并确有成效者。
e、对违反厂规厂纪，车间管理规定积极举报经查属实者。
d、有其他突出表现者。
⑵惩罚制度
a、影响他人工作者，一次罚10.00元。
b、不按时完成生产任务者，将扣除未完成数的双倍定额工资。
c、损坏公司财物者照价赔偿，故意损坏者加罚100元。
d、违反机加工车间管理规定的相关制度者。
