人人范文网 范文大全

办公场所管理规定11

发布时间:2020-03-03 17:40:47 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

颁审机构:总部总裁办公会 管理部门:行政人资部 YHTL-B002-B01-11=01

办公场所管理规定

第一章 总则

第一条 为加强办公场所管理,营造良好的办公环境,树立良好的企业形象,特 制定本规定。

第二条 本规定适用于集团各项目部(公司)和各部门。

第二章 日常办公秩序管理

第三条 公司员工在上班时,应保持良好的办公秩序:

1、保持良好的个人形象,言行举止文明礼貌,营造良好的办公环境。

2、上下班考勤时应依序排队,不可插队或争先恐后。

3、遵守公司考勤制度,坚守工作岗位,上班时间不随意离岗、窜岗。

4、未经本部门领导同意,不得擅自带领外人至办公现场参观。

5、上班时间应注意保持办公场所内安静,不接待无关客人。

6、上班时间不得做与工作无关的事情。

7、未经批准不得私自使用长途电话;不得用电话聊天。

8、在办公场所与同事讨论事情时,应注意小声说话;不得在走廊上大声说话,不 得影响他人的正常工作。

9、在公共场合接打电话时应注意通话内容及信息保密。

10、不得在禁烟区吸烟。

11、下班时应关闭办公室电脑、照明、空调、风扇等,关好门窗;

12、加班结束、最后离开办公室时,应负责关闭大门等。

第三章 日常卫生管理

第四条 公司员工在上班时,应保持办公场所卫生整洁:

1、树立“环境卫生、人人有责”的理念,养成良好的卫生习惯,不随地吐痰,不乱扔火烟头、纸屑等杂物;保持室内清洁卫生。

2、建立周末卫生清洗制度:每周六下午下班前,各部门可提前半个小时打扫本部门办公室卫生,整理办公桌面及抽屉杂物;擦洗地板、桌椅、门窗等。

属公共办公场所(会议室、通道、卫生间等)由专职保洁员打扫。

3、保持茶水室的清洁卫生,泡过的茶叶应倒入茶水桶或垃圾桶,不得倒进洗手池;

4、一次性纸杯用过后应扔进垃圾桶,不得随意乱放乱丢;茶杯架应放回消毒柜原 颁审机构:总部总裁办公会 管理部门:行政人资部 YHTL-B002-B01-11=01

位;

5、公用的玻璃杯用后应冲洗干净并放回消毒柜原位。

6、保持厕所的清洁卫生,上完厕所后应冲洗干净;不得在卫生间乱丢卫生纸、烟 头等杂物。

7、下雨天应将雨具放置在雨伞架,不得带进办公室内。

8、公司保洁员和每位员工,发现不遵守公共卫生的行为,均有权提出批评并 予以制止;必要时可直接向公司行政人资部反映,由行政人资部进行处理。

第四章 值班管理

第五条

日常值班

1、房产集团本部(六楼)的日常值班由行政人资部负责,值班人员由行政经理负责安排;

2、集团总部(六楼)日常值班由综合管理中心负责;

3、不在六楼办公的房产集团所属的各项目部(公司)、各部门日常值班由各部门行政文员负责。

4、各部门根据实际工作需要,可对值班人员进行适当调整。

第六条

值班时间从每周一至周六上午、下午下班时间开始。上午为12:00-12:15;下午为18:00-18:15(冬季为17:30-17:45)。

遇有会议或重要客人来访,应将值班时间推迟至会议结束或客人走后才能下班。 第七条 值班人员的主要职责是:

1、负责关闭进出办公场所的大门、卷帘门,并上好门锁;

2、关闭大门前,应检查并关闭放置于通道、卫生间、会议室等公共场所的照明、风扇、空调等;

3、关闭集中办公场所的复印机、碎纸机、打印机、空调、饮水机等;

4、检查各间办公室门、窗、灯、空调是否关闭等。

遇有员工需加班时,值班人员应对各办公室进行详细检查、并把有关情况向加班 人员进行交待后方可离开,由加班人员负责关闭大门并上锁。

第八条

值班人员因出差或参加会议等特殊情况当天不能值班时,应提前告知行政经理,由行政经理安排本部门其他人员代理。

第九条 值班人员不得提前下班,或将大门钥匙随便交给无关人员;未经部门经理同颁审机构:总部总裁办公会 管理部门:行政人资部 YHTL-B002-B01-11=01

意私自让他人代替值班,所造成的不良后果由值班者负责。

7、五

一、国庆、春节等长假期间的值班工作,由公司安排的节日值班人员负责。 第十条 节假日值班

1、五

一、国庆、春节等长假期间的值班,集团本部(六楼)由公司行政人资部负责安排;其它分散办公的各项目部(公司)和各部门,由本部门各自安排值班,并将值班人员名单报备行政人资部。

2、节日值班时间按正常上班时间上下班,公司另有通知的按通知要求执行。

3、值班人员必须保持手机全天24小时处于可接通状态,以便及时联络。

4、值班人员如遇突发事件,应及时、妥善处理;如不能独立处理应及时向有关领导汇报。

5、值班人员在值班时间,如有特殊情况需请人代班或换班,应提前向有关领导提出并经同意后方可替换。

第五章 安全消防管理

第十一条 公司全体员工都必须树立“安全第一”和“预防为主、防消结合”的消防安全意识,加强办公场所防火、防盗等安全消防管理。

1、各部门员工下班时要关好门窗,关闭电脑等电源开关。节日放长假期间,应将电源切断。

2、烟头等应熄灭后丢进烟灰缸,不得丢进塑料袋等易燃的地方,以防火灾。

3、未经公司分管领导同意,任何员工不得在办公场所私自安装插座或其它电器设备,严禁在办公室内使用电炉。

4、办公场所应按规定配置必备的灭火器等消防器材;消防器材应按固定位置放置,未经分管领导同意,任何部门和个人不得随意调换位置或将消防器材作为它用。

5、员工不得将易燃易爆或有毒物品等危险品带到办公场所。

6、发现办公场所有安全隐患时,应及时处理或将情况向有关领导报告。

7、出现火灾、盗窃等等突发安全事件,每位员工都有责任及时进行妥善处理,紧急情况时应及时报警;并及时向有关领导汇报,组织人员处理。

第六章 附则

第十二条 本规定由公司行政人资部负责解释。 第十三条 本规定自颁布生效之日起施行。

办公场所管理规定

办公场所管理规定

办公场所管理规定

办公场所管理规定

办公场所管理规定

公司办公场所管理规定

人民检察院办公场所管理规定

公司办公场所管理规定

办公场所使用管理规定

办公场所和办公用品管理使用规定

办公场所管理规定11
《办公场所管理规定11.doc》
将本文的Word文档下载到电脑,方便编辑。
推荐度:
点击下载文档
点击下载本文文档