2008年四川共青团组织工作要点
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12008年四川共青团组织工作的总体思路是：深入学习贯彻党的十七大和省委九届四次全会精神，全面落实省第十二次团代会的工作部署，坚持以党建带团建，以改革促提高，以创新求发展，大力实施基层团建创新工程，建立更加有效联系青年、有效服务青年、有效凝聚青年的组织体系，建设高素质的团干部和团员队伍，不断提高团组织的创造力、凝聚力和战斗力，为推进团的事业可持续发展奠定坚实的组织基础。
一、深化基层“党建带团建”工作
1、贯彻落实省委工青妇工作会议精神，积极争取党组织在组织、队伍和资源等方面的带动和支持，强化党建带团建的政策和制度保障，加强团建理论研究和实践探索，使团的建设紧跟党建工作步伐。
2、创新工作载体，丰富工作项目，健全工作机制，实现基层团建与基层党建的有效衔接，推动基层党建带团建工作的有形化、制度化、规范化。
二、整体推进团的基层组织建设
3、优化组织设置，加强农村团建。区域化推进农村团的建设，强化县域范围的资源整合，加强团县委的领导和统筹能力，发挥好乡镇团委的作用，依托青年中心、青年经济合作组织等，建立联系青年的新型组织纽带，探索县域共青团建设的新路子。针对农村青年减少，工作对象流失等具体情况，推行校村联建、企村联建、村村联建等形式，切实整顿松散瘫痪的农村团支部。
4、扩大组织覆盖，发展城市团建。适应国有企业管理体制、经营机制、产权结构的变化，理顺企业团组织的隶属关系，推行联合建团、生产线建团、公寓建团、工程项目建团等组织设置方式，深化企业团建。适应机关机构改革和事业单位管理体制改革的要求，通过整合建立行业、系统团组织或青年工作委员会等形式，及时调整机关事业单位团的组织设置。适应城市管理体制改革的发展，增强街道团（工）委对辖区内各类团组织的协调能力，加大社区团建力度，推动设立社区青年工作委员会，充分整合区域内企业、学校、机关事业单位等团组织的资源，实现工作联动、资源共享，优势互补、共同发展。适应“两新组织”快速发展和农村青年向城市集中的趋势，高度重视在“两新组织”和进城务工青年中的建团工作，按照属地管理原则，通过建立行业、协会团组织，设立社区团员工作站，指派团建联络员等形式，最大限度地实现对区域内团员青年的组织覆盖和工作覆盖。
5、巩固组织基础，活跃学校团建。把学校团建放在基础性战略位置，系统规划，整体设计，分层实施，巩固完善学校团的组织体系。在巩固班级团支部的同时，探索在学生社团和学生公寓建立团组织，实现对团员青年的多重覆盖。加强民办学校特别是民办高校的团建工作，理顺民办高校团组织管理体制，积极探索与民办高校管理体制和资源配置方式相适应的团建模式。
6、加强团的领导机关建设。开展创建学习型领导班子、学习创新型团组织活动，提高各级团的领导机关的领导能力、执行能力和服务能力，努力建设学习型、服务型、务实型、廉洁型机关。建立团的各级领导机关联系基层团组织制度，直接面向青年服务，开展具有示范导向性的工作项目，努力使团组织避免机关化的倾向，保持与青年的密切联系。
7、巩固完善青年组织体系。大力发展团属青年社团，使之成为广泛团结凝聚各界青年的组织平台。尽力把青年自组织纳入团组织领导、指导和青联、学联联系、合作的范围内，形成在党领导下，以共青团为核心，以青联、学联、少先队为骨干，以团属青年社团为外围，以青
年自组织为延伸的青年组织体系。
8、健全评优机制，发挥典型作用。推进县（市）团委、基层团委、团支部三级团组织联合考核、联合创优、整体提高的“三级联创”工作，健全申报、评选、公示、复查、评估、淘汰机制。确定第九批四川“五四红旗团委”创建单位和第五批四川省团建先进县创建单位，命名表彰一批四川“五四红旗团委”、四川“五四红旗团支部”和四川省团建先进县，发挥它们在基层团建中的典型示范作用。
三、努力建设高素质团干部队伍
9、加强团干部选拔配备工作。配合基层党组织拓宽选人渠道，继续实施团干部“双向培养”工程，把人品正、干实事、真爬坡、敢破难的优秀年轻党团员选拔到团的岗位上来。注重选拔大学生志愿服务西部计划志愿者、“三支一扶”大学生志愿者、一村（社区）一名大学生志愿者充实到基层团的工作岗位并落实其相关待遇。
10、加强团干部教育培训工作。按照分级管理的原则，充分利用各级团校和各类教育培训基地，完善培训机制，充实培训内容，提高参训率，扎实推进新一轮团干部大规模培训，深入学习中国特色社会主义理论，用马克思主义中国化最新成果武装全省团干部。
11、加强团干部培养管理工作。通过挂职、轮岗等方式加大团干部的培养力度，提高团干部的实际工作能力。加强团干部协管工作，制定完善团干部科学评价体系。积极争取相关政策，从制度上积极推动地方和基层团干部转岗交流。
12、加强专业青少年社会教育工作者队伍建设。要关心重视各级团校、青少年宫、新闻出版单位的教职员工等青少年社会教育工作者，充分发挥好他们的作用。以城市社区为重点，结合推进社区青少年活动阵地建设，争取政府部门和社会各界的支持，采取灵活多样的方式，努力建设一支基层青少年社会教育工作者队伍。
四、加强新时期团员队伍建设
13、加强团员教育。大力开展中国特色社会主义理论体系宣传教育活动，引导广大团员牢固树立跟党走中国特色社会主义道路的理想信念。深入开展科学发展观学习实践活动，帮助广大团员深刻领会科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求，进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。巩固和发展增强共青团员意识主题教育成果，以学习和遵守团章为重点，切实加强团员意识教育，建立团员意识教育的长效机制，加强对团员的经常性教育，发挥共青团员的模范带头作用。
14、加强团员管理。抓好团队衔接和团前教育工作，重点推进农村、企业和中学团员发展工作。加大社区、“两新”组织、民办学校和藏区团员发展力度，积极开展“四川藏区团旗红”活动。加强流动团员管理和服务，探索建立流动团员“网上之家”，依托城市青年中心建立流动团员联络站，努力探索流动团员联络站与党员服务中心资源共享的机制，构建城乡一体的团员动态管理服务机制。
15、加大“推优”工作力度。提高“推优”对象的群众公认度，加强“推优”重点环节与党组织的衔接。对推荐出的培养对象，各级团组织要对他们进行系统的党的基本知识和理想信念教育，使他们在思想上、行动上自觉向党组织靠拢。
五、积极推进团内民主建设
16、规范团内民主选举。严格按照民主集中制原则产生团的各级代表大会和委员会，推动团内选举工作制度化、规范化。切实加强各级团的委员会和常委会建设，建立团委委员联系团代表、团代表联系团员、团员联系青年的“三联”制度。加强分类指导，扩大基层团组织领导班子公推直选范围。
17、加强团内民主管理。积极推行团务公开制度，畅通团员青年反映诉求、评价工作的渠道。全面推行地方团委常委会向全委会报告工作制度，试点推行地方团代表常任制和委员席位制，积极引导团员参与团内民主实践和管理。
18、开展团内民主监督。尊重团员的主体地位，确保团员青年对团的工作的知情权、参与权和监督权。建立健全基层团组织负责人定期与团员谈心、与青年对话制度，不断推进团内民主建设进程。
六、大力加强团的作风建设
19、各级团的干部要多到基层去，到青年中去开展调查研究，加强对青年的了解，增进与青年的感情，坚持求真务实，做到言必责实、行必责实、功必责实。尊重基层和青年的首创精神，着眼团的事业长期发展，着力做好抓基层、打基础、利长远的工作，务求工作实效。发扬敬业奉献精神，始终保持艰苦奋斗、昂扬奋发的精神状态，不断推动工作思路、工作方式和自身建设的创新，重视青年的工作评价，努力在全团大兴调查研究之风、求真务实之风、热忱服务之风、艰苦奋斗之风、清正廉洁之风，努力形成全团抓落实、全团抓基层的良好局面。
七、配合做好团的十六大相关组织工作
20、以高度的政治责任感和严谨细致的工作作风，精心组织，周密安排，充分体现团内民主，切实履行团内民主程序，认真做好推荐提名、组织考察、代表选举等工作，确保团的十六大代表选举工作圆满完成。通过选举团的十六大代表，对团员进行一次集中教育，进一步巩固和扩大增强共青团员意识主题教育的成果，增强团组织的凝聚力。
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